こんにちは！営業部のさんどうです！
今回は、前回も予告した通り、
【ベンチャー企業で働いている山洞がどんな休日を送っているのか】
【社会人になってイイ休日を送るために、どんな就活をしたほうがいいのか】ということを伝えられる記事を書きます！
第1部：インターゾーンはどれくらい休みがあるのか
第2部：営業部山洞の休日の過ごし方の紹介
第3部：社会人になってイイ休日を送るためにはどういう就活を送るべきか
この3部構成で、紹介していくので最後まで読んでみてください！
▼第1部：インターゾーンはどれくらい休みがあるのか
まず初めに、インターゾーンってどれくらい休みがあるのかというと・・・、
週休2日で基本的には土日休みで、その他にも有給休暇があったり、1週間休める長期休暇もあったりします。
インターゾーンは理念を全うする社員1人1人が幸せになれる会社です！
「仕事もプライベートも充実できる！」インターゾーンはそういった会社です！
▼第2部：営業部山洞の休日の過ごし方の紹介
そんな中！私さんどうがどんな休日を送っているかというと・・・、
基本的には、友人とお酒を呑んでいます（笑）
時には趣味のダンスをしたり、バスケットをしたりしています！
つい先日、横浜に出張した際に、横浜で美容師をしている友人と呑みに行ってきました！
彼とは、中学時代からの友人です。
写真が本人で、散々呑んだ後の締めの「松屋」で撮影しました。にしても紅生姜入れすぎでしょ！！（笑）
会って話をすることは「昔の思い出話」や「くだらない話」、「仕事の話」まで何でも話をします。
しかし、会って呑んで楽しいだけではなく、仕事をしていく上で私自身が成長するための「気づきや学び」ももらっています。
私は以前まで、仕事をしていく上で「仕事に対するモチベーション」を非常に大切にしていました。
そのため、非常に高い時には仕事もスムーズに進み、何もかもやる気に満ちた毎日を送っていました。
しかし、仕事というのは何もかもうまくいく訳がありません。
失敗をして、上司からはめちゃめちゃに怒られたり、クライアント様の信頼を損なってしまうこともありました。
その時の私のモチベーションは最悪です・・・。
「朝起きれば仕事に行きたくない」「仕事を辞めてしまおう」モチベーションが低い時にはこんなことを毎日思ったりする時もありました。
そこで、呑んでいる席で友人にこんな質問をしてみました！
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山洞
「仕事をしていく上で、モチベーションが低くなるときはある？」
友人
「おれには仕事に関して、モチベーションという概念はない。」
友人
「なぜなら、おれには将来美容師として有名になりたいし、自分の店も出してみたい、やりたいことをやらせてくれている親を幸せにしたい。
そんな夢があるから。だから仕事をする上で失敗をしたとしてもそれは「目的を達成するためにやらなければいけないこと」だから、モチベーションが下がるという事はないし、休日に仕事をしたとしても苦に思わない。
だから仕事をする上では、モチベーションという概念は持たない。」
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この友人との休日を通じて、
「仕事をしていく上では、目的意識を持って仕事をすることが、働くことを通じて成長していくには重要である」
ということを自分の中で再認識することができました。
「休みの日は気の許せる友人と遊ぶ！」こんな休日も必要ではありますが、
これからの人生について深く話をできる友人や仲間の存在というのが、
私の中では非常な大きな存在で、仕事をしていく上での原動力にもなっています。
▼第3部：社会人になってイイ休日を送るためにはどういう就活を送るべきか
私はそういった友人や仲間を、就活の中でも築くことができました。
その仲間たちは、今も東京や神奈川、大阪のベンチャー企業で、
その会社の成長スピードに負けないような成長を遂げています。負けてられませんね！
そういう友人や仲間は、これからの人生において「一生のタカラモノ」だと思います。
「一生のタカラモノ」を築くために私は、就活の中で自ら主体的に他の学生に話しかけて将来像や働くことへの考え方を伝えて、逆にそのことを相手からも聞くことで、気づきや学び、刺激をもらったりして積極的に人脈を広げていました。
「自分が成長し続けられる原動力となれる仲間作り」
これができるのも、就活ならではのイイところです。
「これからの自分が成長していくための原動力になれる仲間と過ごす休日」
こういったイイ休日を過ごせるように、就活に臨む姿勢を少し変えるだけで、
今見えている世界がガラッと変わったり、これからの社会人生活にもイイ影響を与えてくれると私は思います。
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【次回予告】
会社説明会や面接に行く学生は必読！
「会社説明会や面接で気を付けなければいけないこと」について投稿します。
乞うご期待！
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