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いろいろ

時給社員、それは就業時間に囚われない第3の選択肢

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ダイソン的な言い回しをしようとしたけど少し苦しいですね(´ω`)

そんなことより、時給社員ですよ。
このたび、新たに募集をはじめました。

群馬版?のタウンワークにでかでかと載せてるみたいです。

どーゆー思想のもとでの採用なのかというのは、鏡山さんのブログを参照!

職種は、今の呼び方でいうと「サポート営業」「ウェブディレクター」「コール管理」だと思います。たぶん。

まだ存在しない「まーけてぃんぐびーぴーおー事業部」が配属先として募集要項に書いてあるあたり、もうベンチャーすぎて痺れます。

ぶっちゃけどこの部署も職種も足りてないので、合うなと思えばどこにでもウェルカムです。たぶん。

時給制ということは、
アルバイトのシフトを組むように、
自分の働ける時間だけ働くことができます。

社員なので求められる仕事の責任は大きいですが、時間に関しては最大限融通をきかせることができます。

インターゾーンはもともと私が入社した10年前からフレックスタイムとやらをやっていて、
業務さえ問題なければちょっとはやくあがったり、中抜けしたりとかに抵抗のない雰囲気があります。

なので、時給社員さんが入社した暁にも、まわりに気後れすることなく
予定してた時間で切り上げられる土壌がある、と思います。

しかもベンチャー。どベンチャー。
タウンワークの募集要項に書いてあること読んでニヤニヤがとまりません。
何故かは想像におまかせします(´ω`)

すでに何名かご応募いただいているようです。
ありがとうございます!

時給社員という切り口で、新たな仲間との出会いが広がることを楽しみにしております。

 

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コロくん、それは愛らしさの変わらないただ一羽のウサギ